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    做好職業規劃 擁有成功人生
    文章出處:本站原創 | 網站編輯:未知 | 發表時間:2018-11-28 15:36:37

           供稿人 株洲鴻揚優仕館店長胡雙燕

     

            每一次,想起我自己去參加2014級複合型人才候選人培養項目的初心,我都會笑出聲來。原來進鴻揚2年的我,是一個普通的客戶代表。那時候的我覺得在一個企業奮鬥,一個企業做事,如果我們企業的掌門人都不認識我,那我太沒成就感了。所以當時我參加“複候”一年培訓學習的初衷就是:要讓董事長認識我,知道鴻揚家裝裏有個員工叫胡雙燕。在後面的幾年時間裏,我都會把它當成一個小插曲,說給那些想參加“複候”培訓的同事聽。

     

           我是2011年8月進入鴻揚家裝,2014年參加鴻揚家裝“複候”培訓的,在這個過程中我收獲了很多在之前的人生生涯和職業生涯沒有經曆過的東西,同時也開啓了我未來職業規劃的新篇章。在“複候”培訓時,我們會精讀一本叫《自我管理》的書籍,其中有一個章節就是對于自己職業規劃的明確,那個時候我就覺得,爲什麽我們在工作中總是碌碌無爲,總是覺得差不多就可以了,以及在這個公司我們到底要做成什麽樣子才是自己和上層領導想要的?其實就是我們自己沒有一個很明確的目標和清楚的規劃路線。一句俗話說得好:不想當將軍的士兵不是好士兵!我清楚記得當時讀完這個章節後,就針對我自己未來在鴻揚發展的1-15年,規劃了一個中長期職業發展路線:
     

    1-2年是短期目標,能夠在本部門內做一個稱職的部門主管或經理,年薪5-10萬;

    3-5年能夠成爲某一個領域的負責人,年薪10-15萬,同時能夠讓自己的家人過上幸福的生活,有房有車;

    5-10年能夠成爲獨立的鴻揚家裝分公司的職業經理人,能夠完全掌控一個2000萬級別分公司的運營並成爲團隊的領導者,達到業績利潤雙豐收,年薪20萬以上;
    15年後,根據自己的未來職業發展再重新進行職業規劃地修訂,也許能夠擁有自己的     門店和企業,年薪在35-50萬。

     

            這一次清楚的職業規劃,使我對自己的未來有了很明確的目標。在後來工作過程中,會有很多的事情和我相關又不相關,只要我想著也許和我未來要做的有關,我都會積極地去參與,也就是董事長說的:擔本職,多做點。回顧我自己在鴻揚的發展曆程:客戶代表-客戶部負責人-業務部主管-攸縣店店長-株洲營銷經理-優仕館店長。我的每一個曆程都是在按照自己的職業規劃路線在一步步的前進中。當然我的收入也好,我的崗位也好,都隨著我制定的目標不斷的實現,也都在逐步達成中。目前我也同步在參加我們鴻揚之鷹,在這個平台上學習和充實自己,爲自己下一個階段的目標努力創造機會和平台。

     

    “複候”時光:董事長陳忠平先生爲“複候”學員們上課

     

           當然,原來的那個小動機也僅僅只是我來參加“複候”培訓的一個很小的引子而已。我覺得隨著成長,我們會慢慢需要一個一個的平台來展現自己。在鴻揚家裝,“複候”培訓無疑就是我們走上管理道路,真正豐富自己,讓自己能夠豐富多彩的一個平台。我們想要好的發展,好的崗位,首先就是我們自己會去創造平台,並敢于站上這個平台。其次,拓展自己的知識面,逼自己多學習一點,人天生是有惰性的,不在一個合適的環境內去逼迫自己,自己本身會很難去學習專業之外的知識,突破自己,就比如我們在“複候”培訓中,會學到的系統的管理知識,還有拓展視野的中國地理雜志,就是我們在本專業內不會過多關注的內容,有時到現在,我去逛書店的時候,看到地理雜志都會想去翻一翻或者買一本回去看看。第三,能夠接觸、認識優秀的人,他們來自不同的崗位,不同的領域,我們在和他們建立關系網後,一是可以從他們的身上學到不同的知識,二是自己擁有了不同公司不同崗位的人脈關系,在日後的工作中,一定也可以用得上。

     

    “複候”時光:“複候”學員毅行合影

     

            後來,會有很多准備但又很猶豫是否要參考鴻揚的“複候”培訓的人會和我溝通,了解情況。有些人會問我:聽說你們每個月都要寫文章?董事長是不是很嚴格等等諸如此類的問題。每次他們問我這些的時候,我都會說:這些問題是問題嗎?首先,你先要清楚你對自己的定位是什麽?你對自己未來的職業規劃是怎樣的,最起碼3-5年內你對自己未來職位的規劃是什麽?你先想清楚了這幾個問題,再來和我溝通,就不會再問我這種類似的問題了。

     

           藉由我在2014年“複候”培訓期間,寫的一篇地理雜志中關于大理介紹的一段讀後感,與大家和現在的自己共勉吧:初,是一個美好的字眼,萬事萬物起源都是一個初字,當我們迷茫失措時,最不能忘記的是我們的初心和最初的夢想!若意志松動,不想再堅持時,我們該做的應該是給自己那麽點時間坐下來回想,思考我們最初堅持的理由和夢想是什麽,這,或許就會讓我們重拾前進的力量和信念!如同我一樣,還原最初。  

     

            現在的我在職業規劃的第三個層級中奔跑著:5-10年能夠成爲獨立的鴻揚家裝分公司的職業經理人,能夠完全掌控一個2000萬級別以上分公司的運營並成爲團隊的領導者,達到業績利潤雙豐收,年薪20萬-30萬。希望在我的人生職業規劃的路線上,能夠和想或者已經參加了“複候”培訓的你一起前行!

     

    圖注:工作之外的胡雙燕

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